姓名	♦   曾元琦
	職稱	♦   教授(AIMS Fellows)
	電話
	E-mail	♦
	最高學歷	♦   英國曼徹斯特大學資訊學博士
	網頁	♦    https://mx.nthu.edu.tw/~yc.tseng/zh-tw.html
	專長領域	♦   人本人工智慧 ♦   AI媒介溝通與合作 ♦   數位健康 ♦   創意合作 ♦  包容性設計 ♦  體驗與服務設計

　　曾元琦現任國立清華大學 AIMS Fellows 智慧製造跨院高階主管碩士在職學位學程「人本人工智慧設計」教授，並擔任創新設計學程召集人及清華學院學士班創新設計組招生委員會召集人。他的研究聚焦於人本人工智慧（Human-Centered Artificial Intelligence, HCAI），整合設計、資訊科學、心理學與人工智慧，探討 AI 如何在醫療照護、教育、團隊協作、組織及智慧製造等真實情境中，以可理解、可信任且負責任的方式與人協作。他將 AI 視為混合智慧（Hybrid Intelligence）的一部分，關注人、AI 代理、資料、組織與社會情境如何共同影響決策、協作與責任。

<<研究興趣>>

　　曾元琦創立Inclusive Inter-Intelligence Design Lab, iiiD-Lab，以設計驅動與跨領域方法，探討人與 AI 在複雜情境中的互動與協作，主要研究方向包括：
    • 人本人工智慧設計（Human-Centered AI Design）
探討如何設計 AI，使人在決策過程中持續保有理解、判斷、介入與負責任行動的能力。研究涵蓋 Human-in-the-Loop、能動性（agency）、適當信任、責任分配、可理解性與人機協作設計。
    • 人與 AI 代理互動及多代理協作（Human–AI Agent Interaction and Multi-Agent Collaboration）
研究大型語言模型與 AI Agents 如何支援溝通、協作、創新與集體決策，並探討多代理系統中的角色配置、協調機制、AI 中介互動，以及人類對 AI 的理解、監督與信任。
    • AI 驅動的數位健康（AI-Driven Digital Health）
探討 AI 在健康照護與醫療服務中的應用，包括個人健康管理、醫病互動、團隊式照護與臨床工作流程整合，強調人本設計、情境脈絡、倫理責任與真實世界部署，而非僅追求演算法效能。
整體而言，他的研究關注的不只是AI 能做什麼，更重要的是AI 應如何被設計，才能以有意義、可理解且負責任的方式與人協作，進而提升個人、團隊與組織的決策、創造力與社會影響。

<<Honors and Awards>>

•    國立清華大學傑出人才發展基金傑出研究獎(2025), 優秀研究獎(2026)
•    Sigma Xi 科學研究會會員(2024)
•    ACM CSCW 2023 Award - Recognition for Contribution to Diversity and Inclusion
•    Best Paper Award (TAICHI 2019, 2017, 2016)
•    吳大猷先生紀念獎
•    106年度工工學門成果發表會成果海報優等獎
•    Best Presentation Award – 3rd International Conference on Serviceology (ICServe2015)
•    E-Read, 年度最佳作品, 國科會前瞻概念設計計畫 (2013)
•    透過視覺之聲音感測眼鏡, 年度最佳作品, 國科會前瞻概念設計計畫 (2013)
•    104年度科技部優秀年輕學者研究計畫
•    100年度教育部獎狀